GENÇLİK HİZMETLERİ VE SPOR İL MÜDÜRLÜKLERİ -ISTANBUL DİĞER ÖZEL BÜTÇELİ KURULUŞLAR SPOR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
Destek-Teknik Personeli Hizmet Alımı işi hizmet alımı 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 19 uncu maddesine göre açık ihale usulü ile ihale edilecektir. İhaleye ilişkin ayrıntılı bilgiler aşağıda yer almaktadır:
| İhale Kayıt Numarası | : | 2017/501873 |
1-İdarenin
| a) Adresi | : | BARBAROS MAH ALAATTIN YAVASÇA SK 10/1 34662 ÜSKÜDAR/İSTANBUL |
| b) Telefon ve faks numarası | : | 2166516262 - 0216 6516310 |
| c) Elektronik Posta Adresi | : | |
| ç) İhale dokümanının görülebileceği internet adresi | : | https://ekap.kik.gov.tr/EKAP/ |
2-İhale konusu hizmetin
| a) Niteliği, türü ve miktarı | : | Ek Teknik Şartnamede belirtilen Özellikleri taşıyan 40 Destek ve Teknik Personel Listesi Ayrıntılı bilgiye EKAP’ta yer alan ihale dokümanı içinde bulunan idari şartnameden ulaşılabilir. |
| b) Yapılacağı yer | : | Gençlik Hizmetleri ve Spor İl Müdürlüğü Barbaros Mahallesi Alaattin Yavaşça Sokak NO:10/1 Üsküdar-İstanbul |
| c) Süresi | : | İşe başlama tarihi 01.01.2018, işin bitiş tarihi 31.12.2020 |
3- İhalenin
| a) Yapılacağı yer | : | Gençlik Hizmetleri ve Spor İl Müdürlüğü Barbaros Mahallesi Alaattin Yavaşça Sokak NO:10/1 Üsküdar-İstanbul |
| b) Tarihi ve saati | : | 14.11.2017 - 10:30 |
4. İhaleye katılabilme şartları ve istenilen belgeler ile yeterlik değerlendirmesinde uygulanacak kriterler:
4.1. İhaleye katılma şartları ve istenilen belgeler:
4.1.2. Teklif vermeye yetkili olduğunu gösteren İmza Beyannamesi veya İmza Sirküleri;
4.1.2.1. Gerçek kişi olması halinde, noter tasdikli imza beyannamesi,
4.1.2.2. Tüzel kişi olması halinde, ilgisine göre tüzel kişiliğinin ortakları, üyeleri veya kurucuları ile tüzel kişiliğin yönetimdeki görevlileri belirten son durumu gösterir Ticaret Sicil Gazetesi, bu bilgilerin tamamının bir Ticaret Sicil Gazetesinde bulunmaması halinde, bu bilgilerin tümünü göstermek üzere ilgili Ticaret Sicil Gazeteleri veya bu hususları gösteren belgeler ile tüzel kişiliğin noter tasdikli imza sirküleri,
4.1.3. Şekli ve içeriği İdari Şartnamede belirlenen teklif mektubu.
4.1.4. Şekli ve içeriği İdari Şartnamede belirlenen geçici teminat.
4.1.5 İhale konusu işin tamamı veya bir kısmı alt yüklenicilere yaptırılamaz.
4.1.6 Tüzel kişi tarafından iş deneyimini göstermek üzere sunulan belgenin, tüzel kişiliğin yarısından fazla hissesine sahip ortağına ait olması halinde, ticaret ve sanayi odası/ticaret odası bünyesinde bulunan ticaret sicil memurlukları veya serbest muhasebeci, yeminli mali müşavir ya da serbest muhasebeci mali müşavir tarafından ilk ilan tarihinden sonra düzenlenen ve düzenlendiği tarihten geriye doğru son bir yıldır kesintisiz olarak bu şartın korunduğunu gösteren, standart forma uygun belge,
| 4.2. Ekonomik ve mali yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
| 4.2.1 Bankalardan temin edilecek belgeler: |
| Teklif edilen bedelin %10 dan az olmamak üzere istekli tarafından belirlenecek tutarda bankalar nezdindeki kullanılmamış nakdi veya gayrinakdi kredisini ya da üzerinde kısıtlama bulunmayan mevduatını gösterir banka referans mektubu, Bu kriter mevduat ve kredi tutarları toplanmak ya da birden fazla banka referans mektubu sunularak sağlanabilir. |
| 4.2.2. İsteklinin ihalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait yıl sonu bilançosu veya eşdeğer belgeleri: |
| a) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olan istekliler yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini, b) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olmayan istekliler, yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini ya da bu kriterlerin sağlandığını göstermek üzere serbest muhasebeci, yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir tarafından standart forma uygun olarak düzenlenen belgeyi sunar, Sunulan bilanço veya eşdeğer belgelerde; a) Cari oranın (dönen varlıklar / kısa vadeli borçlar) en az 0,75 olması, b) Öz kaynak oranının (öz kaynaklar/ toplam aktif) en az 0,15 olması, c) Kısa vadeli banka borçlarının öz kaynaklara oranının 0,50’den küçük olması, yeterlik kriterleridir ve bu üç kriter birlikte aranır. Yukarıda belirtilen kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. Serbest meslek erbabının vereceği, ilgili mevzuatına göre düzenlenmiş ve onaylanmış serbest meslek kazanç defteri özetinde gösterilen değerlere göre, son yıla ait toplam gelirin toplam gidere oranının veya son iki yıla ait gelir ve giderlerin parasal tutarlarının ortalaması üzerinden bulunacak oranın en az (1,25) olması şartı aranır. Serbest meslek kazanç defteri özetinin serbest muhasebeci, yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir ya da vergi dairesince onaylı olması gerekir. |
| 4.2.3. İş hacmini gösteren belgeler: |
| a) İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait toplam ciroyu gösteren gelir tablosu, b) Taahhüt altında devam eden hizmet işlerinin gerçekleştirilen kısmının veya bitirilen hizmet işlerinin parasal tutarını gösteren, ihalenin yapıldığı yıldan önceki yılda düzenlenmiş faturalar, Bu belgelerden birinin sunulması yeterlidir. Toplam cironun teklif edilen bedelin %15’inden, taahhüt altında devam eden işlerin gerçekleştirilen kısmının veya bitirilen işlerin parasal tutarının ise teklif edilen bedelin %9’undan az olmaması gerekir. Bu kriterlerden herhangi birini sağlayan ve sağladığı kritere ilişkin belgeyi sunan istekli yeterli kabul edilir. Bu kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanamadığına bakılır. |
| 4.3. Mesleki ve Teknik yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
| 4.3.1. İş deneyimini gösteren belgeler: |
| Son beş yıl içinde bedel içeren bir sözleşme kapsamında kabul işlemleri tamamlanan ve teklif edilen bedelin % 25 oranından az olmamak üzere, ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin iş deneyimini gösteren belgeler veya teknolojik ürün deneyim belgesi. |
| 4.4. Bu ihalede benzer iş olarak kabul edilecek işler: |
| 4.4.1.
Bu ihalede Özel sektör ile Resmi ve ya Kamu kuruluşlarındaki binalarda (Güvenlik personeli çalıştırılması hariç) her türlü personel hizmet alımı benzer iş olarak kabül edilecektir. |
5.Ekonomik açıdan en avantajlı teklif sadece fiyat esasına göre belirlenecektir.
6. İhale yerli ve yabancı tüm isteklilere açıktır.
7. İhale dokümanının görülmesi ve satın alınması:
7.1. İhale dokümanı, idarenin adresinde görülebilir ve 300 TRY (Türk Lirası) karşılığı Gençlik Hizmetleri ve Spor İl Müdürlüğü Barbaros Mahallesi Alaattin Yavaşça Sokak NO:10/1 Üsküdar-İstanbul adresinden satın alınabilir.
7.2. İhaleye teklif verecek olanların ihale dokümanını satın almaları veya EKAP üzerinden e-imza kullanarak indirmeleri zorunludur.
8. Teklifler, ihale tarih ve saatine kadar Gençlik Hizmetleri ve Spor İl Müdürlüğü Barbaros Mahallesi Alaattin Yavaşça Sokak NO:10/1 Üsküdar-İstanbul adresine elden teslim edilebileceği gibi, aynı adrese iadeli taahhütlü posta vasıtasıyla da gönderilebilir.
9. İstekliler tekliflerini, Birim fiyatlar üzerinden vereceklerdir. İhale sonucu üzerine ihale yapılan istekliyle, her bir iş kaleminin miktarı ile bu kalemler için teklif edilen birim fiyatların çarpımı sonucu bulunan toplam bedel üzerinden birim fiyat sözleşme imzalanacaktır.
Bu ihalede, işin tamamı için teklif verilecektir.
10. İstekliler teklif ettikleri bedelin %3’ünden az olmamak üzere kendi belirleyecekleri tutarda geçici teminat vereceklerdir.
11. Verilen tekliflerin geçerlilik süresi, ihale tarihinden itibaren 120 (yüz yirmi) takvim günüdür.
12. Konsorsiyum olarak ihaleye teklif verilemez.
13.Diğer hususlar:
Teklifi sınır değerin altında kalan isteklilerden Kanunun 38 inci maddesine göre açıklama istenecektir.
İşleminiz Devam Ediyor.... × Bilgi Penceresi Sayfaya dönmek için üstteki X'e basınız Geri
| Ürün / Hizmet Adı ve Açıklaması | Kişi Sayısı | Süre | Birim |
|---|---|---|---|
| En az B Sınıfı Ehliyete sahip Şoför (En az İlköğretim Mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %10 fazlası) | 4 | 36 | Ay |
| En az E Sınıfı Ehliyete sahip Şoför (En az İlköğretim Mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %30 fazlası) | 8 | 36 | Ay |
| Havuz Operatörü (Havuz Operatörü Sertifika Sahibi Olmak)(Brüt asgari ücretin %30 fazlası) | 5 | 36 | Ay |
| Elektrik Teknisyeni(İlgili meslek dalında en az EML Elektrik proğramı mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %30 fazlası) | 3 | 36 | Ay |
| Elektrik Ustası (Ustalık Belgesi veya Sertfika sahibi olmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 2 | 36 | Ay |
| Tekniker(İlgili meslek dalında Herhangi bir Okul mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %30 fazlası) | 3 | 36 | Ay |
| Boyacı Sıvacı Ustası(Boya veya sıva ustalık belgesi veya sertifikaya sahip olmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 2 | 36 | Ay |
| Demirci Ustası (İlgili meslek dalında en az EML Metal Teknolojileri Proğramı mezunuolmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 1 | 36 | Ay |
| Sihi Tesisat Ustası (Ustalık belgesi veya sertifikası sahibi olmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 2 | 36 | Ay |
| Bilişim (İlgili Meslek dalında en az 2 yıllık Yüksek okul mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %50 fazlası) | 2 | 36 | Ay |
| Bilişim (İlgili Meslek dalında en az 4 yıllık Yüksek okul mezunu olmak)(Brüt asgari ücretin %70 fazlası) | 1 | 36 | Ay |
| Resepsiyonist (Sertifika sahibi veya ustalık belgesi veya Turizm Otelcilik mezunu veya lise ve Dengi okulların ön büro okullarından mezun olmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 3 | 36 | Ay |
| Marangoz(Hizmet alımında aranacak Teknik şartları taşımak Sertifika veya ustalık belgesi taşımak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 1 | 36 | Ay |
| Çim Bakımcı(Personel hizmet alımında aranacakTeknik Şartları Taşımak-Sertifika veya ustalık belgesi taşımak (Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 2 | 36 | Ay |
| Kalorifer Ateşleyici (Sertifika sahibi ve ustalık belgesine sahip olmak)(Brüt asgari ücretin %15 fazlası) | 1 | 36 | Ay |
İhale İptal Edilmiş.
IKN : 2017/501873
İptal Nedeni : Diğer - 24 Aralık 2017 Tarihli Resmi Gazetede yayınlanan 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 127.maddesi gereği Kamu Kurumlarında Personel Çalıştırılmasına dayalı Hizmet alımı sözleşmeleri Kapsamında Yükleniciler tarafından Çalıştırılmakta olan Taşaron İşçilerinin sürekli işçi kadrolarına geçirileceği nedeniyle İhale İptal edilmiştir.
İptal Tarihi : 26 Aralık 2017