ŞİŞLİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
HER TÜRLÜ PERSONEL DESTEK HİZMET ALIMI İŞİ hizmet alımı 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 19 uncu maddesine göre açık ihale usulü ile ihale edilecektir. İhaleye ilişkin ayrıntılı bilgiler aşağıda yer almaktadır:
İhale Kayıt Numarası | : | 2014/55194 |
1-İdarenin
a) Adresi | : | Esentepe Mah. Büyükdere Cad. No:100 Şişli/İSTANBUL |
b) Telefon ve faks numarası | : | 212 288 75 76 - 212 267 50 78 |
c) Elektronik Posta Adresi | : | ihaleburosu@sislibelediyesi.com |
ç) İhale dokümanının görülebileceği internet adresi | : | https://ekap.kik.gov.tr/EKAP/ |
2-İhale konusu hizmetin
a) Niteliği, türü ve miktarı | : | 762 PERSONEL İLE DESTEK HİZMET ALIMI İŞİ Ayrıntılı bilgiye EKAP’ta yer alan ihale dokümanı içinde bulunan idari şartnameden ulaşılabilir. |
b) Yapılacağı yer | : | ŞİŞLİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ, DESTEK HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ, SAĞLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ, ULAŞIM HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ, VETERİNER İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ, ZABITA MÜDÜRLÜĞÜ, BİLGİ İŞLEM MÜDÜRLÜĞÜ, FEN İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ, PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ |
c) Süresi | : | İşe başlama tarihi 01.07.2014, işin bitiş tarihi 31.12.2016 |
3- İhalenin
a) Yapılacağı yer | : | ŞİŞLİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI Esentepe Mah. Büyükdere Cad. No:100 Şişli/İSTANBUL |
b) Tarihi ve saati | : | 26.06.2014 - 10:00 |
4. İhaleye katılabilme şartları ve istenilen belgeler ile yeterlik değerlendirmesinde uygulanacak kriterler:
4.1. İhaleye katılma şartları ve istenilen belgeler:
4.1.1. Mevzuatı gereği kayıtlı olduğu Ticaret ve/veya Sanayi Odası veya Meslek Odası Belgesi;
4.1.1.1. Gerçek kişi olması halinde, kayıtlı olduğu ticaret ve/veya sanayi odasından ya da ilgili meslek odasından, ilk ilan veya ihale tarihinin içinde bulunduğu yılda alınmış, odaya kayıtlı olduğunu gösterir belge,
4.1.1.2. Tüzel kişi olması halinde, ilgili mevzuatı gereği kayıtlı bulunduğu ticaret ve/veya sanayi odasından, ilk ilan veya ihale tarihinin içinde bulunduğu yılda alınmış, tüzel kişiliğinin odaya kayıtlı olduğunu gösterir belge,
4.1.2. Teklif vermeye yetkili olduğunu gösteren İmza Beyannamesi veya İmza Sirküleri;
4.1.2.1. Gerçek kişi olması halinde, noter tasdikli imza beyannamesi,
4.1.2.2. Tüzel kişi olması halinde, ilgisine göre tüzel kişiliğinin ortakları, üyeleri veya kurucuları ile tüzel kişiliğin yönetimdeki görevlileri belirten son durumu gösterir Ticaret Sicil Gazetesi, bu bilgilerin tamamının bir Ticaret Sicil Gazetesinde bulunmaması halinde, bu bilgilerin tümünü göstermek üzere ilgili Ticaret Sicil Gazeteleri veya bu hususları gösteren belgeler ile tüzel kişiliğin noter tasdikli imza sirküleri,
4.1.3. Şekli ve içeriği İdari Şartnamede belirlenen teklif mektubu.
4.1.4. Şekli ve içeriği İdari Şartnamede belirlenen geçici teminat.
4.1.5 İhale konusu işin tamamı veya bir kısmı alt yüklenicilere yaptırılamaz.
4.1.6 Tüzel kişi tarafından iş deneyimini göstermek üzere sunulan belgenin, tüzel kişiliğin yarısından fazla hissesine sahip ortağına ait olması halinde, ticaret ve sanayi odası/ticaret odası bünyesinde bulunan ticaret sicil memurlukları veya yeminli mali müşavir ya da serbest muhasebeci mali müşavir tarafından ilk ilan tarihinden sonra düzenlenen ve düzenlendiği tarihten geriye doğru son bir yıldır kesintisiz olarak bu şartın korunduğunu gösteren, standart forma uygun belge,
4.2. Ekonomik ve mali yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
4.2.1 Bankalardan temin edilecek belgeler: |
Teklif edilen bedelin %10 dan az olmamak üzere istekli tarafından belirlenecek tutarda bankalar nezdindeki kullanılmamış nakdi veya gayrinakdi kredisini ya da üzerinde kısıtlama bulunmayan mevduatını gösterir banka referans mektubu, Bu kriter mevduat ve kredi tutarları toplanmak ya da birden fazla banka referans mektubu sunularak sağlanabilir. |
4.2.2. İsteklinin ihalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait yıl sonu bilançosu veya eşdeğer belgeleri: |
a) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olan istekliler yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini, b) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olmayan istekliler, yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini ya da bu kriterlerin sağlandığını göstermek üzere yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir tarafından standart forma uygun olarak düzenlenen belgeyi sunar, Sunulan bilanço veya eşdeğer belgelerde; a) Cari oranın (dönen varlıklar / kısa vadeli borçlar) en az 0,75 olması, b) Öz kaynak oranının (öz kaynaklar/ toplam aktif) en az 0,15 olması, c) Kısa vadeli banka borçlarının öz kaynaklara oranının 0,50’den küçük olması, yeterlik kriterleridir ve bu üç kriter birlikte aranır. Yukarıda belirtilen kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. Serbest meslek erbabının vereceği, ilgili mevzuatına göre düzenlenmiş ve onaylanmış serbest meslek kazanç defteri özetinde gösterilen değerlere göre, son yıla ait toplam gelirin toplam gidere oranının veya son iki yıla ait gelir ve giderlerin parasal tutarlarının ortalaması üzerinden bulunacak oranın en az (1,25) olması şartı aranır. Serbest meslek kazanç defteri özetinin yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir ya da vergi dairesince onaylı olması gerekir. |
4.2.3. İş hacmini gösteren belgeler: |
a) İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait toplam ciroyu gösteren gelir tablosu, b) Taahhüt altında devam eden hizmet işlerinin gerçekleştirilen kısmının veya bitirilen hizmet işlerinin parasal tutarını gösteren, ihalenin yapıldığı yıldan önceki yılda düzenlenmiş faturalar, Bu belgelerden birinin sunulması yeterlidir. Toplam cironun teklif edilen bedelin %15’inden, taahhüt altında devam eden işlerin gerçekleştirilen kısmının veya bitirilen işlerin parasal tutarının ise teklif edilen bedelin %9’undan az olmaması gerekir. Bu kriterlerden herhangi birini sağlayan ve sağladığı kritere ilişkin belgeyi sunan istekli yeterli kabul edilir. Bu kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanamadığına bakılır. |
4.3. Mesleki ve Teknik yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
4.3.1. İş deneyim belgeleri: |
Son beş yıl içinde bedel içeren bir sözleşme kapsamında kabul işlemleri tamamlanan ve teklif edilen bedelin % 20 oranından az olmamak üzere, ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin iş deneyimini gösteren belgeler. |
4.4. Bu ihalede benzer iş olarak kabul edilecek işler: |
4.4.1.
Kamu veya Özel Sektöre taahüt edilen ''Her Türlü Personel Çalıştırılmasına Dayalı İşler'' benzer iş olarak kabul edilecektir |
5.Ekonomik açıdan en avantajlı teklif sadece fiyat esasına göre belirlenecektir.
6. İhale yerli ve yabancı tüm isteklilere açıktır.
7. İhale dokümanının görülmesi ve satın alınması:
7.1. İhale dokümanı, idarenin adresinde görülebilir ve 300 TRY (Türk Lirası) karşılığı ŞİŞLİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI 12. KAT İHALE BÜROSU adresinden satın alınabilir.
7.2. İhaleye teklif verecek olanların ihale dokümanını satın almaları veya EKAP üzerinden e-imza kullanarak indirmeleri zorunludur.
8. Teklifler, ihale tarih ve saatine kadar ŞİŞLİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI 12. KAT İHALE BÜROSU adresine elden teslim edilebileceği gibi, aynı adrese iadeli taahhütlü posta vasıtasıyla da gönderilebilir.
9. İstekliler tekliflerini, Birim fiyatlar üzerinden vereceklerdir. İhale sonucu üzerine ihale yapılan istekliyle, her bir iş kaleminin miktarı ile bu kalemler için teklif edilen birim fiyatların çarpımı sonucu bulunan toplam bedel üzerinden birim fiyat sözleşme imzalanacaktır.
Bu ihalede, işin tamamı için teklif verilecektir.
10. İstekliler teklif ettikleri bedelin %3’ünden az olmamak üzere kendi belirleyecekleri tutarda geçici teminat vereceklerdir.
11. Verilen tekliflerin geçerlilik süresi, ihale tarihinden itibaren 120 (120) takvim günüdür.
12. Konsorsiyum olarak ihaleye teklif verilemez.
Ürün / Hizmet Adı ve Açıklaması | Kişi Sayısı | Süre | Birim |
---|---|---|---|
VeterinerHekim (Uzman) (Asgari Ücretin %290 Fazlası) | 1 | 30 | kişi/ay |
VeterinerHekim (Asgari Ücretin %230 Fazlası) | 2 | 30 | kişi/ay |
VeterinerSağlık Teknisyeni (Asgari Ücretin %160 Fazlası) | 1 | 30 | kişi/ay |
İlaçlamave Diğer Personel (Asgari Ücretin %120 Fazlası) | 17 | 30 | kişi/ay |
KreşÖğretmeni (Asgari Ücretin %140 Fazlası) | 28 | 30 | kişi/ay |
UzmanTabip (Asgari Ücretin %960 Fazlası) | 5 | 30 | kişi/ay |
PratisyenTabip (Asgari Ücretin %715 Fazlası) | 8 | 30 | kişi/ay |
DişHekimi (Asgari Ücretin %550 Fazlası) | 5 | 30 | kişi/ay |
Fizyoterapist(Asgari Ücret %450 Fazlası) | 1 | 30 | kişi/ay |
SosyalHizmet Psikoloğ (Asgari Ücretin %400 Fazlas) | 2 | 30 | kişi/ay |
SağlıkMemuru, A.T.T, Hemşire (Asgari Ücretin %230 Fazlası) | 20 | 30 | kişi/ay |
RöntgenTeknisyeni, Laborant (Asgari Ücret %250 Fazlası) | 12 | 30 | kişi/ay |
TıbbiSekreter (Asgari Ücretin %200 Fazlası) | 4 | 30 | kişi/ay |
3Kişi Web Master - 1 Kişi Teknik Çevirmen(Asgari Ücretin %250Fazlası) | 4 | 30 | kişi/ay |
VeriGiriş Elemanı (Asgari Ücretin %200 Fazlası) | 52 | 30 | kişi/ay |
ŞoförPersonel (Asgari Ücretin %120 Fazlası) | 130 | 30 | kişi/ay |
ZabıtaMüd. için Destek Personeli (35 Kişi). Hizmet BinalarınınMüstahdemi (160 Kişi), Bilgi İşlem Müdürlüğü (30 Kişi)Bilgisayar Operatörü, Park ve Bahçeler Müd. için VasıfısızDestek İşçisi (20 Kişi), Fen İşl. Müd. için VasıfsızDestek İşçisi (30 Kişi), Sağl | 451 | 30 | kişi/ay |
ParkBahçeler Müd. (1 kişi İnşaat Mühendisi, 1 kişi PeyzajMimarı) ; Fen İşl. Müd. için (4 kişi İnşaat. Mühendisi,1 kişi Makine Mühendisi,1 kişi Harita Mühendisi, 1 kişiElektrik Teknikeri (Asgari Ücretin %150 Fazlası) | 9 | 30 | kişi/ay |
Fenİşl. Müd. Yol Bakım Onarım Ustası (Asgari Ücret %130Fazlası) | 10 | 30 | kişi/ay |
VeterinerHekim Uzman (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 39,5 | gün | |
VeterinerHekim (Resmi Tatil ve Dini Bayram ) | 79 | gün | |
VeterinerSağlık Teknisyeni (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 39,5 | gün | |
İlaçlamave Diğer Personel (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 671,5 | gün | |
KreşÖğretmeni (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 1.106 | gün | |
UzmanTabip (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 197,5 | gün | |
PratisyenTabip (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 316 | gün | |
DişHekimi (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 197,5 | gün | |
Fizyoterapist(Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 39,5 | gün | |
SosyalHizmet Psikoloğ (Resmi Tatil ve Dini Bayram | 79 | gün | |
SağlıkMemuru, A.T.T., Hemşire (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 790 | gün | |
RöntgenTeknisyeni , Laborant (Resmi Tatil ve Dini Bayram | 474 | gün | |
TıbbiSekreter (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 158 | gün | |
3Kişi Web Master - 1 Kişi Teknik Çevirmen (Resmi Tatil ve DiniBayram) | 158 | gün | |
VeriGiriş Elemanı (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 2.054 | gün | |
ŞoförPersonel (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 5.135 | gün | |
ZabıtaMüd. için Destek Personeli (35 Kişi). Hizmet BinalarınınMüstahdemi (160 Kişi), Bilgi İşlem Müdürlüğü (30 Kişi)Bilgisayar Operatörü, Park ve Bahçeler Müd. için VasıfısızDestek İşçisi (20 Kişi), Fen İşl. Müd. için VasıfsızDestek İşçisi (30 Kişi), Sağl | 17.814,5 | gün | |
ParkBahçeler Müd. (1 kişi İnşaat Mühendisi, 1 kişi PeyzajMimarı) ; Fen İşl. Müd. için (4 kişi İnşaat Mühendisi, 1kişi Makine Mühendisi,1 kişi Harita Mühendisi, 1 kişiElektrik Teknikeri (Resmi Tatil ve Dini Bayram) | 355,5 | gün | |
Fenİşl. Müd. Yol Bakım Onarım Ustası (Resmi Tatil ve DiniBayram) | 395 | gün | |
VeterinerHekim (Uzman) Fazla Mesai | 675 | saat | |
VeterinerHekim (Fazla Mesai) | 1.350 | saat | |
VeterinerSağlık Teknisyeni (Fazla Mesai) | 675 | saat | |
İlaçlamave Diğer Personel (Fazla Mesai) | 11.475 | saat | |
KreşÖğretmeni (Fazla Mesai) | 18.900 | saat | |
UzmanTabip (Fazla Mesai) | 3.375 | saat | |
PratisyenTabip (Fazla Mesai) | 5.400 | saat | |
DişHekimi (Fazla Mesai) | 3.375 | saat | |
Fizyoterapist(Fazla Mesai) | 675 | saat | |
SosyalHizmet Psikoloğ (Fazla Mesai) | 1.350 | saat | |
SağlıkMemuru, A.T.T., Hemşire (Fazla Mesai) | 13.500 | saat | |
RöntgenTeknisyeni, Laborant (Fazla Mesai) | 8.100 | saat | |
TıbbiSekreter (Fazla Mesai) | 2.700 | saat | |
3Kişi Web Master - 1 Kişi Teknik Çevirmen (Fazla Mesai) | 2.700 | saat | |
VeriGiriş Elemanı (Fazla Mesai) | 35.100 | saat | |
ŞoförPersonel (Fazla Mesai) | 87.750 | saat | |
ZabıtaMüd. için Destek Personeli (35 Kişi). Hizmet BinalarınınMüstahdemi (160 Kişi), Bilgi İşlem Müdürlüğü (30 Kişi)Bilgisayar Operatörü, Park ve Bahçeler Müd. için VasıfısızDestek İşçisi (20 Kişi), Fen İşl. Müd. için VasıfsızDestek İşçisi (30 Kişi), Sağl | 304.425 | saat | |
ParkBahçeler Müd. (1 kişi İnşaat Mühendisi, 1 kişi PeyzajMimarı) ; Fen İşl. Müd. için (4 kişi İnşaat Mühendisi, 1kişi Makine Mühendisi,1 kişi Harita Mühendisi, 1 kişiElektrik Teknikeri (Fazla Mesai) | 6.075 | saat | |
Fenİşl. Müd. için Yol Bakım Onarım Ustası (Fazla Mesai) | 6.750 | saat | |
UlaşımHizmetleri Müdürlüğü Şoför Personel 300 km ve Üstü ŞehirDışı Görevlendirme Ücreti (130 Kişi x 5 gün x 30 ay=19.500gün) | 19.500 | gün |